Kiedy przysługuje zasiłek chorobowy?

dobre
pytanie
2
złe
pytanie

Byłem zatrudniony wcześniej na umowie zlecenie (wszystkie składki odprowadzane od minimalnej krajowej) po czym zostałem zwolniony i przez 1,5 miesiąca pobierałem zasiłek dla bezrobotnych. Po tym czasie zostałem przyjęty z powrotem do tego samego pracodawcy. Dodam, że jest to umowa na zlecenie. Czy muszę przepracować teraz 30 dni aby dostać zasiłek chorobowy czy będzie mi przysługiwać od początku?

zasiłek chorobowy, ,

Ostatnią odpowiedź dodano 25.09.2014. Pytanie zadał(a) o

1 Odpowiedź

0

Przy umowie zleceniu składka chorobowa jest dobrowolna, a więc prawo do zasiłku chorobowego powstaje po 90 dniach ubezpieczenia.
Będąc zarejestrowanym w Urzędzie Pracy podlega się tylko pod ubezpieczenie zdrowotne,a w przypadku zasiłku chorobowego chodzi o składkę na ubezpieczenie chorobowe.Ubezpieczenie chorobowe przy umowie zleceniu nie jest obowiązkowe,więc zasiłek może być wypłacony po 90 dniach podlegania pod to ubezpieczenie.

odpowiedzi udzielił(a) o godzinie

Twoja Odpowiedź:

Odpowiedź:
Twój nick:
WWW:
(podaj adres swojej strony jeśli chcesz ją zareklamować)

 

<<<

 

i prowadź dyskusję na forum!

Zobacz powiązane pytania na Forum

1
głosów
2
wypowiedzi
7612
wyświetleń

Odszkodowanie od ZUS za wypadek przy pracy

Mam pytanie, czy mogę żądać od ZUS-u odszkodowania za wypadek przy pracy? Po miesiącu wróciłem ze zwolnienia i zastanawiam się , czy należy mi się...

Dodano 26.03.2015

2
głosów
2
wypowiedzi
6599
wyświetleń

Monitoring w pracy a konsekwencje dla pracowników

Ostatnio w akcie desperacji zdecydowałem się o zainstalowanie na każdym komputerze w mojej firmie programu, który sumuje przerobione godziny oraz...

Dodano 06.10.2014

3
głosów
1
wypowiedzi
6185
wyświetleń

Co oznacza elastyczny czas pracy?

Myślę o powrocie do pracy po urlopie macierzyńskim. Pracuję w biurze i słyszałam, że można mieć ruchome godziny pracy, odpowiadałoby mi to ze względu...

Dodano 28.01.2015

1
głosów
1
wypowiedzi
2129
wyświetleń

W jakim czasie można żądać zaległej wypłaty z umowy o dzieło?

Od ponad roku bezskutecznie staram się uzyskać zaległą zapłatę za pracę wykonaną na podstawie umowy o dzieło. Mam pytanie czy moje roszczenie może...

Dodano 23.01.2015

0
głosów
1
wypowiedzi
1664
wyświetleń

Kiedy pracodawca może zwolnić dyscyplinarnie pracownika?

Kiedy pracodawca może zwolnić dyscyplinarnie pracownika i jakie konsekwencje w związku z tym ponosi...

Dodano 28.10.2014

i dyskutuj o nim publicznie!